El Proyecto Jarcia es un proyecto de empleo destinado a conseguir empleo de calidad dentro del sector azul (relacionado con el sector marino). Es llevado a cabo en Vigo por la asociación Red Española de Entidades por el Empleo, Red Araña en colaboración con la entidad CIMO. Dicho proyecto está financiado por el Fondo Social Europeo a través de la convocatoria de Subvenciones 2017 del Programa Empleaverde de la Fundación Biodiversidad del Ministerio para la Transición Ecológica.
El objetivo del programa es conseguir formación y un empleo de calidad a un número mínimo de 50 personas en el sector azul. El programa es completamente gratuito para todas las personas que decidan participar en él, ya que está cofinanciado por el Fondo Social Europeo. Sólo tiene dos requisitos: poseer DNI o tarjeta de residencia y estar inscrito como demandante de empleo en las oficinas de INEM. Estos serían los dos requisitos de acceso que se exigen, ya que es un proyecto para personas en situación de desempleo.
Está destinado a dos acciones fundamentales. Por un lado, se ofrece formación en el sector azul, y por el otro se ayuda y asesora en la inserción laboral en los sectores de empleo azul. Cada persona puede decidir participar en las acciones que prefiera, no hay que participar obligatoriamente en todas. Estas dos tareas se realizan a través de diferentes acciones:
- Acción de acompañamiento INTERMEDIA AZUL cuyo objetivo principal es la intermediación laboral entre las empresas de economía azul y las personas beneficiarias del proyecto. Esta acción permite a la vez contactar con empresas del sector azul y conocer sus necesidades de empleo para posteriormente ofrecerles a posibles trabajadores que encajen con lo que están buscando.
- Acción de innovación social ENTRENA AZUL que tiene como objetivo que, una vez conocemos las necesidades de las empresas participantes, el entrenamiento individual de las personas beneficiarias del programa para conseguir un empleo azul de calidad. Red Araña ofertará a nuestros usuarios sesiones individualizadas para ayudarles en el proceso de búsqueda de empleo y los proveerá de las habilidades sociales necesarias para favorecer las contrataciones. Se trabajarán aspectos como elaboración de currículums y cartas de presentación, cómo y dónde buscar empleo, preparación de entrevistas de selección de personal o formación en dinámicas de grupo, entre otras cosas.
- Formación online con la siguiente temática: Roles Profesionales de promoción y venta y El mar: Fuente de empleo sostenible. Que terminan el 1 de octubre.
“Al mismo tiempo que estamos haciendo divulgación de lo que hacemos con el objetivo de conseguir a personas interesadas en trabajar en este sector, también hacemos una divulgación del mismo a empresas que estén vinculadas de una forma u otra al mar. Buscamos la colaboración de empresas vinculadas al mar cuyas prácticas sean coherentes con la sostenibilidad ambiental”, señala Belén Alba, técnica de empleo del Proyecto Jarcia.
“El trabajo con las empresas se basa en ofrecerles un servicio gratuito de intermediación laboral. Para ello primero intentaremos conocer sus necesidades y carencias específicas de recursos humanos. Una vez que tenemos conocimiento de su situación y de lo que buscan, nosotros ofrecemos un servicio que pretende conseguir ahorrarles tiempo en sus procesos de selección. De entre los perfiles de nuestros usuarios, seleccionamos a aquellos que encajen con las demandas de cada empresa y los añadiremos a su proceso de selección de personal”.
Las personas interesadas en participar en el Programa, de carácter gratuito, pueden informarse través de la web www.empleoenred.org, o en http://www.cimo.org. Para contactar personalmente con ellos se puede llamar a los Tel. 988 39 15 15 / 673 64 09 95 o enviar un email a empleoazul@cimo.org.
