Desde la Confederación General del Trabajo (CGT) hacen público el incumplimiento sistemático del convenio colectivo y las precarias condiciones laborales que sufre el personal de la empresa Tecnocontrol, que presta sus servicios para la Autoridad Portuaria de Vigo (APV).
Previamente, a través de los representantes legales (RL), se comunicó tanto a la dirección de Tecnocontrol como a la APV que estas irregularidades constituyen motivo de rescisión de la licitación, ya que el pliego de condiciones establece claramente que la empresa concesionaria debe cumplir con el Convenio Colectivo del Metal de Pontevedra.
A pesar de las múltiples reuniones mantenidas, la parte mercantil se niega a reconocer los derechos más básicos de sus trabajadores. Las principales vulneraciones son:
Negación de la conciliación familiar y la libre elección de días:
- Se impone el calendario de vacaciones desde dirección, negando a los trabajadores el derecho a la libre elección de sus períodos de descanso.
- Se dificulta y niega el uso de los días de asuntos propios en las condiciones previstas por el Convenio y el Estatuto de los Trabajadores (ET).
- Esta política impide de forma deliberada que las personas trabajadoras puedan disfrutar de vacaciones en familia, vulnerando gravemente su derecho a la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
Distribución abusiva e irregular de la jornada laboral:
- Se impone una jornada de lunes a domingo, obligando a trabajar tres fines de semana al mes (dos sí y un no), cuando el convenio establece que la distribución debe ser de lunes a sábado, y preferentemente de lunes a viernes.
- Esta imposición carece de justificación productiva, ya que la actividad comercial del Puerto comienza el domingo a las 22:00 horas y finaliza el sábado a mediodía.
Turnos exhaustivos y carentes de descanso:
- La distribución de los turnos (mañana, tarde y noche) es caótica, llegando al extremo de que un mismo trabajador puede realizar los tres turnos diferentes en una sola semana.
- Se obliga a trabajar 6 días a la semana en turnos de 8 horas, generando una fatiga extrema y unas condiciones laborales más propias del siglo XIX que del XXI.
Esta situación somete al personal a una constante presión, generando un grave deterioro de su salud psicosocial.
La Autoridad Portuaria de Vigo, cómplice necesaria
CGT quiere subrayar que la Autoridad Portuaria de Vigo es plenamente conocedora de estos hechos, tal y como se le comunicó de forma fidedigna. “Al no actuar para exigir a su contratista el estricto cumplimiento del pliego y la legalidad vigente, la APV se convierte en cómplice necesaria de estos abusos sistemáticos”.
Sobre el grupo empresarial
Es importante destacar que Tecnocontrol Servicios pertenece al Grupo San José S.A., cuya actividad principal es el mantenimiento para diferentes entes públicos como la APV, Adif, la Red de Carreteras etc. “Resulta inaceptable que un grupo de tal envergadura incumpla flagrantemente la legislación laboral en sus contratas con la Administración Pública”.
Exigencia de CGT
Ante esta situación, CGT exige la inmediata regularización de las condiciones laborales y el cumplimiento sin reservas del Convenio Colectivo del Metal de Pontevedra. Que la Autoridad Portuaria de Vigo ejerza sus responsabilidades como adjudicataria del contrato y exija el cumplimiento del pliego, procediendo, en caso de persistir los incumplimientos, a la rescisión del mismo. El cese inmediato de las prácticas abusivas que atentan contra la salud y los derechos fundamentales de los trabajadores.
CGT no descarta ninguna acción para defender los derechos de los trabajadores y dará máxima publicidad a esta situación de explotación institucionalizada.
