Encuentros Empresariales “Con-Tacto” es el nombre del ciclo de encuentros organizados por el Grupo Ilunion, que forma parte del Grupo Social ONCE, para reunir a empresas y representantes de administraciones públicas con el objetivo de promover en el tejido empresarial la inclusión laboral de todas las personas, incluyendo a quienes tienen discapacidad y también a otros colectivos en situación de vulnerabilidad.
Cerca de 40 representantes de empresas del área de Vigo, acompañados del delegado del Estado en la Zona Franca, David Regades, y del alcalde de Vigo, Abel Caballero, se reunieron en el Hotel Attica para participar en un “desayuno a ciegas”, una experiencia de sensibilización que invita a reflexionar sobre las barreras que puede encontrarse una persona con discapacidad visual en su día a día. El objetivo es que el tejido empresarial tome conciencia de la necesidad de la integración laboral de personas con discapacidad.
Además de favorecer el diálogo directo y la creación de redes entre los distintos actores implicados en la inclusión, las personas asistentes también pudieron conocer la experiencia de Javier García Pajares, embajador de marca en Ilunion, con una importante trayectoria personal y profesional: fue el primer estudiante Erasmus con sordoceguera, finalizó un doble grado en Derecho y ADE con un expediente brillante y ha ascendido algunas de las montañas más altas del mundo.
Para el director de Relaciones Institucionales de Ilunion, Eusebio Azorín, “el objetivo de estos encuentros consiste en compartir información y generar un debate que lleve a reflexionar sobre la importancia de dar oportunidades de empleo a todas las personas”.
El delegado Especial del Estado en la Zona Franca, David Regades, felicitó a Ilunion y a la ONCE por la experiencia vivida en la jornada y por ser exponentes de “la fortaleza y solidaridad de la sociedad española”. El delegado incidió en la necesidad de no prescindir de la diversidad. “Desde un punto de vista egoísta, dijo, el mundo de la economía no se puede perder esas otras formas de percepción y actuación”.
Manuel Martínez Pan, responsable de la ONCE en Galicia, justifico que el primer foro Con-tacto se celebrase en Vigo “por su tejido industrial, por las magníficas relaciones institucionales que tiene la ONCE aqui y por la cantidad de empresas con las que llevamos colaborando”. Martínez Pan demandó apoyo empresarial para la inclusión y destacó que la ONCE pone las herramientas “porque el talento y la capacidad profesional ya existe, sólo tenemos que crear las oportunidades”.
La relación de Abel Caballero con la ONCE viene desde sus primeros meses como alcalde de Vigo, simbolizada en una escultura de manos que se estrechan y que está en su despacho desde entonces. Así lo contó el regidor vigués, que quiso reconocer el papel de Ilunion y de la ONCE “abriendo espacios en el ámbito laboral, porque no olvidemos que tener un empleo es fuente de inclusión y autoestima”.
La sesión concluyó con la presentación de conclusiones y propuestas para avanzar en la construcción de entornos empresariales más inclusivos, innovadores y sostenibles, en consonancia con los valores de Ilunion, un grupo empresarial líder en transformación, inclusión y diversidad, además de un gran empleador de personas con discapacidad. Más de 17.000 de sus trabajadores y trabajadoras (un total de 45.000) son personas con discapacidad o pertenecientes a colectivos en situación de vulnerabilidad. Su modelo de negocio apuesta por lograr la rentabilidad económica y social y se ha convertido en un referente nacional e internacional.
Ilunion opera en seis sectores económicos en España y ha comenzado a exportado su modelo empresarial a Colombia y Portugal. Es un importante proveedor de servicios, tanto a otras empresas (textil care, contact center, seguridad, logística y manipulado industrial, accesibilidad, entre otros), como a particulares (hoteles, bienestar de los mayores, fisioterapia, etc.).
